Descrição

Manter atualizados os documentos operacionais, realizando a elaboração ou revisão quando houver necessidade.
Desenvolver material para treinamentos operacionais e realizar a gestão dos treinamentos da área via C2C.
Realizar a atualização contínua das matrizes de capacitação para as funções da área.
Dar direcionamento correto aos operadores durante set ups da área e garantir a condição da operação e conservação dos equipamentos, conforme estado validado. Assegurar treinamento nos procedimentos e normas de trabalho, para cumprir as metas estabelecidas.
Conduzir treinamentos técnico operacionais.
Apontar e controlar as ordens de produção no sistema, realizando verificações periódicas visando minimizar os erros de apontamento.
Realizar o acompanhamento e tratativa de retrabalhos da área. Atuar preventivamente nas falhas recorrentes de não conformidades.
Suportar o staff da área com solicitação de orçamentos e emissão de RCs (requisições de compra).
Controle de contas orçados em Budget e Forecast, conforme sua resposabidade.
Apoiar e contribuir efetivamente com iniciativas de CI, implementando os KAS, Near Miss, A3 e Blitzes.
Participar ativamente nas investigações de causa de problemas, a fim de minimizar variações de despesa, material/consumo ou outro indicador da área designado pelo supervisor.
Cumprir com a Politica da Qualidade, Segurança e Meio Ambiente e procedimentos da BD, com foco no cliente e na manutenção e melhoria do Sistema de Qualidade e cumprimento dos requisitos regulatórios.

Requisitos

Ensino médio Completo.
Desejável Técnologo em Gestão da Produção ou Superior cursando em Engenharia, Administração ou áreas correlatas.
Desejavel Experiência de 6 meses na área produtiva.

Escolaridade mínima

Ensino Médio

Jornada de trabalho

a combinar

Benefícios

∙ Assistência Médica Paraná Clinicas (com participação do funcionário, conforme política em vigor);
∙ Assistência Odontológica Bradesco (com participação do associado, conforme política em vigor);
∙ Plano de Compra de Ações da BD – GSIP, com contrapartida de 100% até o limite de 3% do salário nominal mensal, após o período de experiência;
∙ Plano de previdência Privada – BD PREV-PGBL (plano de investimento e aposentadoria, com participação da BD de 200% sobre aplicação da porção do salário superior a R$ 3.131,83);
∙ Ticket alimentação no valor de R$485,00 (crédito mensal, conforme politica em vigor);
∙ Seguro de Vida em grupo (30 meses);
∙ Cooperativa de Crédito (BDCredi);
∙ Restaurante Interno, com participação do associado por refeição, conforme política vigente;
∙ Transporte Fretado (conforme linhas e número de vagas disponíveis) ou VT (com o desconto previsto em lei) ou Estacionamento.
∙ Total Pass.
∙ Programa Bem Estar – É um beneficio que proporciona assessoria profissional em diferentes áreas para o associado e seu grupo familiar coberto, de forma absolutamente voluntária, confidencial e gratuita.

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Habilidades requeridas